起業に向けたロードマップを教えてください。 会社員が６ヶ月でどう進めるか全体像が知りたいです

記事執筆／監修：新井一（起業１８フォーラム代表）
最終更新日：2026/04/08

● 質問

会社員を続けながら起業準備を始めたいと思っています。ただ、「何から始めて、どの順番で進めるのか」という全体像がまったくつかめません。セミナーに参加したり本を読んだりはしているのですが、バラバラな情報ばかりで、どこにいるのかわからなくなっています。会社員が６ヶ月で起業準備を進めるロードマップのようなものがあれば教えてください。

● 回答

バラバラな情報に振り回されてしまうのは、「全体地図がない」状態で部分部分を拾い読みしているからです。まず６ヶ月という期間を４つのステージに分けた全体像を持つと、今自分がどこにいるかが見えてきます。

起業準備の４ステージ（180日計画）

私が長年の支援の中で体系化してきたのが、６ヶ月を４つのフェーズに分ける考え方です。

「ステージ３まで進めば、起業を続けるかどうかの判断ができる実績が揃います」という状態が、この設計の目標です。各ステージに区切りを設けることで、「今なにをすべきか」が常に明確になります。バラバラな情報に振り回される人の多くは、ステージの順番を無視して気になったものから手をつけているケースです。

順番が大事な理由

よくあるつまずきのパターンが「ステージ２と３を飛ばして、いきなりステージ４に行こうとする」ことです。商品が決まっていないのにホームページを作る、SNSのフォロワーを増やすことに集中して売る練習を避ける。こういった状態です。

順番には理由があります。棚卸しをせずに商品を決めると、自分の強みが活かされない商品になりやすい。テストをせずに有料販売すると、誰にも刺さらない可能性があります。

バラバラに動くより、今自分がどのステージにいるかを決めて、そのステージでやるべきことだけに集中することが、最短で前進する方法です。

よくある質問

Ｑ．６ヶ月より早く進めることはできますか？

できます。本業の忙しさや家庭環境によって差はありますが、週10時間以上確保できる方なら４〜５ヶ月でステージ４に達する方もいます。ただし焦って飛ばすと後で手戻りが発生するため、各ステージで「次に進んでいい手応え」があるかどうかを確認しながら進めることをおすすめします。

Ｑ．ステージ１の「知・人・金の診断」はどうすればできますか？

知識・スキル（知）、人脈・信用（人）、資金・財務（金）のそれぞれについて、現在の自分の準備度を10点満点で採点します。合計30点のうち25点以上あれば起業に向けた準備が整っている目安です。いずれかが低い場合は、そこを重点的に強化するテーマを探します。起業18フォーラムのセミナーでは、この診断を一緒に進めることができます。

記事執筆／監修：新井一（あらいはじめ）起業支援キャリアカウンセラー

起業18フォーラム代表。「会社で働きながら6カ月で起業する（ダイヤモンド社）」他、著書は国内外で全13冊。最小リスク、最短距離の起業ノウハウで、会社員や主婦を自立させてきた実績を持つ。自らも多数の実業を手掛け、幅広い相談に対応している。